Регионална инспекция по околната среда и водите – Русе на основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител, във връзка с чл. 14, ал. 1 и 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители
Обявява конкурс за следната длъжност:
Главен експерт в отдел „ОВОС, ЕО, СР, БР, ЗТЗ”
Минимални и специфични изисквания за заемане на длъжността:
- кандидатите да отговарят на условията в чл. 7, ал. 1 от Закона за държавния служител;
- образователна степен за заемане на длъжността: бакалавър
- област/направление на придобито висше образование: Биологически науки
- професионален опит: 2 години
- ранг – IV – ти младши
- езикова и техническа грамотност
- личностни качества – комуникативност, умения за работа в екип, желание за развитие, способност да планира и организира собствената си работа, способност да предлага иновативни решения
Информация за длъжността:
. Провежда политиките в областта на биологичното разнообразие, защитените зони и територии на регионално ниво.
. Осъществява превантивен, текущ и последващ контрол по опазване на биологичното разнообразие, защитените територии и ГМО, като:
- Провежда консултации и кординира процедурите в областта на опазване на биоразнообразието, защитените територии, защитени зони и ГМО
- Изготвя писмени отговори и становища, съгласно специалните закони
- Участва в разработването на проекти на нормативни актове, във връзка с осъществяване правомощията на съответния ръководител на администрацията
. Участва в комисии и съвети в случаите, определени със закон
. Изготвя становища за ВЕЕС при МОСВ/ЕЕС при РИОСВ
. Кординира процедурите по реда на чл. 31 от Закона за биологичното разнообразие, наредба за условията и реда за оценка на съвместимостта на планове, програми, проекти и инвестиционни предложения с предмета и целите на опазване на защитени зони., Закона за защитените територии, Закона за лечебните растения, Закона за генетично-модифицираните организми, Закона за защита на животните, както и подзаконовите нормативни актове
. Работи със специализиран софтуер и онагледява цифровата информация. Изработва схеми, карти, скици и др. материали.
Размерът на основната заплата за длъжността е от 1800 (хиляда и осемстотин) до 2200 (две хиляди и двеста) лева.
Индивидуалният размер на заплатата се определя в зависимост от професионалния опит на спечелилия конкурса кандидат, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението, като се имат предвид размерите на достигнатите индивидуални заплати на служителите в същото ниво и степен за съответната длъжност в съответното структурно звено.
Професионалният опит включва времето, през което служителят е извършвал дейност в област или области, които са свързани с функциите, определени в длъжностната характеристика за съответната длъжност.
Начин на провеждане на конкурса:
Конкурсната комисия разглежда всяко постъпило заявление, като преценява дали са представени всички необходими документи и дали те удостоверяват изпълнението на минималните и специфичните изисквания, предвидени за заемането на длъжността. До участие в конкурса не се допускат лица, които не са представили всички необходими документи или представените документи не удостоверяват изпълнението на изискванията за заемането на длъжността. Следващите етапи са: тест и интервю.
Необходими документи:
- заявление за участие в конкурс (по образец, съгл. приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители - ДВ, бр. 29/09.04.2021 г.)
- декларация по чл.17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители, че лицето е пълнолетен български гражданин, гражданин на друга държава - членка на Европейския съюз, на друга държава - страна по Споразумението за Европейското икономическо пространство, или на Конфедерация Швейцария, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема определена длъжност
- копия от документи за придобита образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност ведно с приложенията, които се изискват за длъжността
- копие от документ, удостоверяващ продължителността на професионалния опит (трудова, служебна, осигурителна книжка)
- подробна автобиография на кандидата
Документи се подават лично от всеки кандидат или чрез упълномощено лице в РИОСВ - Русе, бул. „Придунавски” №20, ет.1 в срок до 16.30 часа на 01.07.2025 г. включително. Документи за кандидатстване могат да бъдат подадени и по електронен път, подписани с електронен подпис, съгласно чл. 17, ал. 6 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители. Съобщения във връзка с конкурса ще бъдат обявени в сградата на РИОСВ - Русе, ет. 1, център за административно обслужване и интернет страницата на инспекцията www.riosv-ruse.org. Телефон за информация: (082) 820772 Л. Великова
